Börsenkürzel: | FRA:5GL
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Genehmigungsverfahren dauern in den USA extrem lange. Donald Trump verspricht einen Abbau von Bürokratie und raschere Verfahren. Doch der H...
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Für nahezu sämtliche Bereiche gilt: Donald Trump liebt das, was Umweltschützer hassen – und umgekehrt. So dürften auch die Aussagen de...
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Kurz vor Beginn der Weihnachtszeit ist von Besinnlichkeit zumindest an der Börse nichts zu spüren. „Make Amerika Great Again“ hat gesi...
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Der Dow Jones ist nach Donald Trumps Wahlsieg um mehr 1.500 Punkte auf ein Rekordhoch gestiegen – der beste Tag seit zwei Jahren. Wenn der...
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Die Manz AG hat am 24. Oktober 2024 einen Schritt in ihrer Finanzierungsstrategie unternommen. Die Gesellschaft gab bekannt, eine Barkapitalerhöhung in Höhe von 20 % des Grundkapitals erfolgreich platziert zu haben. Dies geschah durch die Ausgabe von 1.708.514 neuen Aktien, die von Eng Kee Tan, dem Mehrheitsaktionär der Greatech Technology Berhad, gezeichnet wurden. Aber was bedeutet das konkret für die Manz AG und ihre Aktionäre? Die Entscheidung, neue Aktien auszugeben, wurde mit Zustimmung des Aufsichtsrats getroffen. Damit erhöht sich das Grundkapital der Manz AG von 8.542.574,00 EUR auf 10.251.088,00 EUR. Der Platzierungspreis von 5,80 EUR je Aktie spiegelt die aktuelle Marktlage wider und scheint eine strategische Maßnahme zur Stärkung der Unternehmensfinanzen zu sein. Der Erlös aus dieser Maßnahme, der sich auf etwa 9,9 Millionen EUR beläuft, wird zur Deckung des Kapitalbedarfs verwendet. Hier stellt sich die Frage: Ist dies ein Zeichen für positive Perspektiven oder ein notwendiger Schritt, um bestehende Herausforderungen zu bewältigen? Eng Kee Tan, dessen Unternehmen Greatech Technology Lösungen in der Automatisierung anbietet, zeigt damit Vertrauen in ...
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Die finanziell angeschlagene Manz AG hat einen Investor gefunden: Eng Kee Tan, Gründer und Mehrheitsaktionär der börsennotierten malaysis...
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Manz AG platziert Barkapitalerhöhung in Höhe von 20 % des Grundkapitals bei Herrn Eng Kee Tan, dem Mehrheitsaktionär von Greatech Technol...
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MELBOURNE (dpa-AFX) - Die Wassertemperaturen rund um das Great Barrier Reef in Australien haben einen neuen Höchstwert erreicht: Nie in den...
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Die Veganz Group AG hat kürzlich eine Eigenkapitalfinanzierung in Höhe von 10 Millionen Euro gesichert. Damit soll die Produktionskapazität ihrer Milchalternativen Mililk® ausgebaut werden. Diese Maßnahme ist strategisch wichtig, um der steigenden Nachfrage gerecht zu werden. Am 4. August 2024 unterzeichnete die Veganz Group AG (ISIN DE000A3E5ED2, WKN A3E5ED) einen Vertrag mit der Global Corporate Finance LLC zur Eigenkapitalfinanzierung. Der Vertrag ermöglicht eine flexible Inanspruchnahme der Finanzmittel über einen Zeitraum von 30 Monaten, abhängig vom Handelsvolumen der Veganz Aktie. Die Finanzierung ist darauf ausgelegt, die Produktionskapazitäten für die innovativen Milchalternativen sowie die „Peas On Earth“ Fleischalternativen auf Erbsenproteinbasis zu skalieren. Optimierung der Produktionsprozesse Mit der neuen Finanzierung plant Veganz, die Produktionsprozesse zu optimieren und zu automatisieren. Dies führt zu einer fünfmal höheren Produktionskapazität der Mililk®-Produkte auf Hafer- und Mandelbasis. Diese Maßnahme ist entscheidend, um die wachsende Nachfrage nach pflanzlichen Alternativen zu bedienen. Die im September 2023 durch die VeGreat LL...
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- USU Software AG belegt einen Spitzenplatz bei "Beste IT-Arbeitgeber 2024" - Hervorragende Arbeitgeberqualitäten durch Flexibilität und Weiterbildungsangebote - Ausgezeichnet in den Kategorien "über 100 Beschäftigte" und "New Work" Die USU Software AG wurde in der aktuellen Studie "Beste IT-Arbeitgeber 2024" des SWI Human Resources erneut ausgezeichnet. Die Untersuchung, die im Auftrag des Handelsblatts durchgeführt wurde, analysierte die neuesten Trends und Herausforderungen in der Arbeitswelt. Über 1.500 Unternehmen aus Deutschland wurden dabei auf ihre Qualitäten als Arbeitgeber hin geprüft. USU konnte in den Kategorien "über 100 Beschäftigte" und "New Work" überzeugen. Ein entscheidender Faktor für den Erfolg von USU als Arbeitgeber ist die Flexibilität der Arbeitsbedingungen. Angebote wie Remote Work und Workation sind besonders attraktiv für Fachkräfte. Die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, ist in Zeiten von Fachkräftemangel im IT-Bereich unverzichtbar. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten tragen zur Work-Life-Balance bei und machen USU zu einem attraktiven Arbeitgeber. Weiterbildungsangebote spielen ebenfalls eine zentrale Ro...